လူအများအတွက်၊ 2020 သည် လုပ်ငန်းလည်ပတ်ပုံနှင့် အဖွဲ့များနှင့် ဝန်ထမ်းများ အချင်းချင်း နေ့စဉ်နေ့တိုင်း ဆက်သွယ်ဆက်ဆံပုံတို့ကို ပြောင်းလဲထားသည်။အိမ်မှ သို့မဟုတ် WFH ကို အတိုချုံးပြီး အလုပ်လုပ်ခြင်းသည် ခရီးသွားခြင်းကို ကန့်သတ်ထားခြင်း သို့မဟုတ် ဘေးကင်းရေး သို့မဟုတ် ကျန်းမာရေးပြဿနာများကြောင့် လူများကို ရုံး သို့မဟုတ် လုပ်ငန်းခွင်သို့ မသွားစေရန် တားဆီးထားသောကြောင့် လူအများအတွက် လုပ်ရိုးလုပ်စဉ်တစ်ခုဖြစ်လာသည်။အစကတော့ အများစုက စိတ်အေးလက်အေး ခံစားရပြီး ဘယ်အချိန် ဘယ်နေရာမှာ အလုပ်လုပ်ပြီး အလုပ်သွားစရာမလိုတော့တဲ့အတွက် စိတ်ကူးကို အများစုက ကြိုဆိုကြပါတယ်။သို့သော်လည်း ခဏအကြာတွင် အများစုသည် စိတ်တိုဒေါသထွက်လာပြီး ထုတ်လုပ်မှုစွမ်းအား ကျဆင်းလာသည်။ဤထောင်ချောက်ကို ရှောင်ရှားရန်၊ အိမ်မှအလုပ်လုပ်သည့်အခါ အချို့သော စိတ်အနှောင့်အယှက်ဖြစ်စေသော ခံစားချက်များနှင့် အချိန်ဆွဲခြင်းကို မြှင့်တင်ပေးနိုင်သော အကြံပြုချက်အချို့ဖြစ်သည်။
(၁) အချိန်ဇယားအတိုင်း စနစ်တကျ ၀တ်စားဆင်ယင်ပါ။
အလုပ်သွားလေ့ရှိပြီး မနက်စာစားပြီး အလုပ်မစခင် အဝတ်အစားလဲပြီး မနက်ခင်းမှာ တစ်ချိန်တည်း နိုးထပါ။၎င်းသည် သင်၏ အတွေးအမြင်ကို အလုပ်မုဒ်သို့ ရောက်စေရန် ထုံးတမ်းတစ်ခုအဖြစ် လုပ်ဆောင်သည်။တစ်နေ့တာလုံး သင့်အိပ်ယာခင်းကို ၀တ်ထားရတာ သက်တောင့်သက်သာရှိနိုင်ပေမယ့် သင်အိပ်တဲ့အဝတ်အစားတွေဝတ်ထားရင် အလုပ်ကြိုးစားရင်း အာရုံစူးစိုက်မှု ပျက်ပြားပြီး အာရုံမစိုက်နိုင်တာမျိုး ဖြစ်တတ်ပါတယ်။
(၂) အနားယူချိန်နှင့် အလုပ်နေရာများကို ခွဲခြားထားပါ။
သင်အလုပ်လုပ်သည့်နေရာတွင် အနားယူခြင်းမပြုပါနှင့် သင်အနားယူသည့်နေရာတွင် အလုပ်မလုပ်ပါနှင့်။ဤနှစ်ခုကြားတွင် မျဉ်းကြောင်းများ မှုန်ဝါးမနေပါနှင့်၊ သီးခြားနေရာများ ရှိခြင်းတို့ကို သေချာစေပါ။အကယ်၍ သင့်တွင် စာကျက်ရန်၊ ထိုနေရာတွင် အလုပ်လုပ်ပါက သို့မဟုတ် အခြားနည်းဖြင့် သင်အလုပ်လုပ်မည့် ဆိုဖာမှမဟုတ်ဘဲ အိပ်ရာပေါ်မှ သီးသန့်နေရာတစ်ခုရှိရန် သေချာပါစေ။မနက်တိုင်း မင်းအဆင်သင့်ဖြစ်ရင် ရုံးသွားသလိုပဲ အလုပ်သွားလုပ်ပါ။
(၃) အလုပ်ချိန်နှင့် အနားယူချိန်များကို ခွဲဝေပေးသည်။
အိမ်မှအလုပ်လုပ်ခြင်း၏ အဓိကစိန်ခေါ်မှုမှာ အလုပ်ချိန်ကို ပိုင်းခြားပြီး လုံလောက်သော အနားယူချိန်များကို ခွဲဝေပေးခြင်းဖြစ်သည်။အိမ်မှာ အလုပ်လုပ်တဲ့အခါ ခဏတာ အနားယူဖို့ ဆိုဖာပေါ်မှာ ထိုင်ပြီး တီဗီကို ခဏလောက်ဖွင့်ချင်တာက လွယ်ပါတယ်။ထိုခဏတာသည် တီဗီရှိုးတစ်ခု သို့မဟုတ် နာရီတစ်ခု၏ ဇာတ်လမ်းတွဲတစ်ခုလုံးတွင် မကြာခဏ ပြောင်းလဲသွားတတ်သည်။အလုပ်များကို အာရုံစိုက်နေခြင်းသည် အိမ်မှအလုပ်လုပ်သော လူအများစုအတွက် အဓိကအခက်အခဲဖြစ်သည်။ဒီတော့ ဒီထောင်ချောက်ထဲကို မရောက်အောင် ဘယ်လိုလုပ်ရမလဲ၊ အလုပ်ချိန်ဇယားကို သတ်မှတ်ပြီး ရုံးမှာ ပုံမှန်လုပ်သလိုမျိုး ကြားထဲမှာ ဖြတ်သွားပါ။နေ့စဥ်အချိန်ကို သတ်မှတ်ပြီး နေ့လယ်စာစားချိန်နှင့် ရုံးသွားသည့်အချိန်ကဲ့သို့ အလုပ်ဆင်းချိန်ကို သတ်မှတ်ပါ။
အထူးသဖြင့် အချိန်ကြာမြင့်စွာ အိမ်မှအလုပ်လုပ်သည့်အခါတွင် အရေးကြီးသောစာရွက်စာတမ်းများ သို့မဟုတ် လျှို့ဝှက်စာရွက်များစွာဖြင့် သင့်ကိုယ်သင် တွေ့ရှိနိုင်သည်၊ မတော်တဆမှုတစ်ခုခုဖြစ်ပါက နေရာလွဲမှားပျက်စီးနိုင်သောကြောင့် ယင်းတို့ကို လိမ်ညာထားခဲ့ပါ။မီးခံသေတ္တာငယ်တစ်ခုရရန် အကြံပြုထားသောကြောင့် ၎င်းတို့ကို စနစ်တကျသိမ်းဆည်းပါ။သင့်အလုပ်ပစ္စည်းများကို သိမ်းဆည်းခြင်း သို့မဟုတ် မိတ္တူကူးထားသောဒေတာကို သီးခြားလုံခြုံစွာထားရှိခြင်းသည် သင့်အား အိမ်မှအလုပ်ခွဲထုတ်ရန်နှင့် အလုပ်စတင်ပြီဖြစ်ကြောင်း သတိပေးချက်တစ်ခုအနေဖြင့်လည်း ကူညီပေးနိုင်ပါသည်။Guarda သည် သင်ရွေးချယ်နိုင်သည့် ကျယ်ပြန့်သော ရွေးချယ်မှုကို ပေးသည်။
နောက်ဆုံးမှတ်စုအနေဖြင့် အိမ်မှအလုပ်လုပ်ခြင်းက သင့်အား သင်ကိုယ်တိုင်လေ့လာနိုင်စေပြီး သင့်အချိန်ကို စီမံခန့်ခွဲနည်းနှင့် အလုပ်ပိုမိုထိရောက်စွာလုပ်ဆောင်ရမည်ကို နားလည်ရန် အထောက်အကူဖြစ်စေနိုင်သည်။ဤပြောင်းလဲမှုများ သို့မဟုတ် အလေ့အထများသည် သင်အိမ်မှအလုပ်လုပ်စဉ်တွင် ကူညီပေးရုံသာမက ရုံးသို့ပြန်လာသည့်အခါတွင် သင်လုပ်ဆောင်သည့်ပုံစံကို ပြောင်းလဲနိုင်ပြီး သင့်အား ပိုမိုအကျိုးဖြစ်ထွန်းစေပါသည်။
Guarda သည် ဦးဆောင်သူဖြစ်သည်။မီးခံမတတ်ကမ္ဘာပေါ်တွင်ထုတ်လုပ်သူ
ကျွန်ုပ်တို့သည် ကျွန်ုပ်တို့၏ unqiue fire insulation ဖော်မြူလာကို 1996 ခုနှစ်တွင် တီထွင်ပြီး မူပိုင်ခွင့်တင်ခဲ့ပြီး ပြင်းထန်သော UL မီးအဆင့်သတ်မှတ်ချက်စံနှုန်းများနှင့်ကိုက်ညီသည့် အောင်မြင်သောပုံသွင်းထားသော မီးခံသေတ္တာကို တီထွင်ခဲ့ပြီး ထိုအချိန်မှစ၍ ကမ္ဘာတစ်ဝှမ်းတွင် ကောင်းစွာလက်ခံရရှိထားသော မီးခံနှင့်ရေစိုခံဘေးကင်းသောထုတ်ကုန်များစွာကို ထုတ်လုပ်ခဲ့ပါသည်။စဉ်ဆက်မပြတ်ဆန်းသစ်တီထွင်မှုဖြင့် Guarda သည် UL အဆင့်သတ်မှတ်ထားသော မီးခံရေစိုခံသေတ္တာများကို ဒီဇိုင်းမျိုးစုံနှင့် ထုတ်လုပ်ထားပါသည်။မီးခံမီဒီယာ လုံခြုံသည်။နှင့် ကမ္ဘာ့ပထမဆုံး poly shell ကက်ဘိနက်စတိုင် fireproof water resistant safe ဖြစ်ပါတယ်။
တင်ချိန်- စက်တင်ဘာ- ၀၆-၂၀၂၁